Personeelsuitje gevonden dankzij Ietsdoenofferte.nl

Vrijwel iedereen komt er tijdens het werk mee in aanraking: het personeelsuitje. Meestal maak je dit vanaf de zijlijn mee en wordt het door iemand van het bedrijf georganiseerd. Maar het kan net zo zijn dat jij word aangewezen als organisator van het personeelsuitje. Je vraagt je natuurlijk af: “hoe ga ik dit aanpakken?” Wellicht dat de tips in dit artikel je op weg helpen.

Allereerst zou ik me afvragen wat het doel van het personeelsuitje is. Hangt het personeelsuitje samen met een jubileum of fusie? Of staat het versterken van het team ten doel? Dan is het bijvoorbeeld aan te raden om het tot een actief personeelsuitje te maken waarbij men samen dient te werken om iets te bereiken dan lui op een terras te zitten. Een ander zeker niet onbelangrijke punt bij het organiseren van een personeelsuitje is het aantal deelnemers en het budget voor het personeelsuitje. Een manier om het budget te verhogen, aangezien je plannen vaak hoger uitkomen dan het budget tot dan toe kan dragen, is om een bijdrage van het personeel te vragen of geld te krijgen van de feestcommissie. Een laatste tip die ik middels dit blogartikel wil meegeven heeft met de verwachtingen van de deelnemers te maken.